Ιδιαίτερα ενδιαφέρουσα η άποψη σας κυρία Χριστοπούλου... Κατ΄αρχάς συμφωνώ για το τμήμα των Ευρωπαϊκών προγραμμάτων... Συμφωνώ και με την κατανομή των τμημάτων, που θεωρώ πιο ρεαλιστική από την προτεινόμενη στο σχέδιο. Θα αναλύσω όμως εισέτι το αντικείμενο των Τμημάτων της (1ης) Δ/νσης και θα χρησιμοποιήσω την πρακτική των γραφείων. Έτσι λοιπόν στο Τμήμα Μεταλιγνιτικής Μετάβασης (το ονομάζω έτσι για να το προσδιορίσω επακριβώς, βγάζοντας το Δίκαιης ως πλεονασμό), το οποίο υποτίθεται ότι θα ασχοληθεί με την ολοκληρωτική αναδιάρθρωση του Οικονομικού και Παραγωγικού μας μοντέλου, θα πρέπει να απαρτίζεται από τα Γραφεία Ανασυγκρότησης του Πρωτογενούς Τομέα, του Δευτερογενούς και του Τριτογενούς. Πρόκειται για ένα ιδιαίτερα σημαντικό Τμήμα που απαιτεί μάλιστα στελέχωση υψηλών προδιαγραφών. Όσον αφορά το τμήμα Αναπτυξιακού Παρατηρητηρίου θα πρέπει να περιλαμβάνει Γραφεία Έξυπνης Εξειδίκευσης, Ενεργειακής Ανάπτυξης (υπό την έννοια ότι η Περιφέρεια πρέπει να κρατήσει το Στρατηγικό Γεωπολιτικό της status σε σχέση με την φιλική προς το Περιβάλλον παραγωγή Ενέργειας με τελικό στόχο μιας Πράσινης περιοχής), Έρευνας και Καινοτομίας. Επίσης απαιτείται ικανό και ιδιαίτερα καταρτισμένο προσωπικό. Μέσα από εκεί βέβαια θα δίνεται η πληροφόρηση και η επικοινωνία με τον επιχειρηματικό κόσμο. Θεωρώ την ΓΕΝ. Δ/ΝΣΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ιδιαίτερα οραματική προς την σωστή κατεύθυνση, συγχρόνως όμως ουτοπική σε σχέση με το υφιστάμενο προσωπικό, κινδυνεύοντας να κάνουμε ένα όμορφο μπουκέτο το οποίο γρήγορα θα μαραθεί μη έχοντας βάζο να το βάλουμε στο νερό, για να κάνω και ένα παραλληλισμό. Ιδιαίτερα ουτοπική βέβαια είναι και η πρόβλεψη για 1200 περίπου υπαλλήλους ως Προσωπικό στο σύνολο της Περιφέρειας, την στιγμή που σε Παγκόσμιο επίπεδο η προοπτική είναι μικρό και επιτελικό Κράτος, δίνοντας έμφαση στην ανάπτυξη μέσω της επιχειρηματικότητας και της ιδιωτικής πρωτοβουλίας. Αυτή άλλωστε είναι και η πολιτική της σημερινής Κυβέρνησης την οποία προσωπικά επικροτώ και επαυξάνω._